"Compliance Forum": Compliance und effizientes Management von Human Resource (HR)-Dokumenten Die Verwaltung geschäftskritischer Informationen ist eine der größten Herausforderungen für Unternehmen und Fachabteilungen
(08.11.10) - Compliance beim Informationsmanagement: An zwei Terminen im November sprechen Experten von Iron Mountain auf Veranstaltungen zu aktuellen Themen des Informationsmanagements.
Die Einhaltung gesetzlicher Compliance-Richtlinien bei der Verwaltung geschäftskritischer Informationen ist eine der größten Herausforderungen für Unternehmen und Fachabteilungen. Oft stehen Verantwortliche vor der Wahl: Compliance oder Wirtschaftlichkeit?
Wie sich beides miteinander vereinbaren lässt und Unternehmen gleichzeitig ihr Informationsmanagement optimieren können, zeigt Iron Mountain auf dem "Compliance Forum" am 16. November 2010 in Stuttgart. Im Rahmen der Veranstaltung sprechen Matthias Welzbacher, Business Development Executive bei Iron Mountain, und Stephan Haux, Senior Product Management EMEA bei Iron Mountain Digital, zum Thema "Revisionssicherheit für Ihre geschäftskritischen Informationen".
Effizientes Management von HR-Dokumenten Personalabteilungen müssen zunehmend prozessorientiert arbeiten. Ineffiziente Administrationsvorgänge und unstrukturierte Daten bei gleichzeitig voranschreitender Internationalisierung der Unternehmen erschweren jedoch den Arbeitsalltag des Personalers.
Lagern Unternehmen die Digitalisierung und das Management der Personalinformationen an einen erfahrenen Dienstleister aus, lässt sich der Aufwand für interne Dokumentationsprozesse deutlich reduzieren. Gleichzeitig erhalten Personalverantwortliche dadurch schnell und strukturiert Zugriff auf alle Mitarbeiterinformationen und können sich wieder auf ihre eigentlichen Kernaufgaben konzentrieren.
Näheres erfahren Interessierte auf der ganztägigen Veranstaltung "600 Minutes Human Resources" am 17. November 2010, The Charles Hotel, München. Hier spricht Hans-Günter Börgmann, Geschäftsführer der Iron Mountain Deutschland GmbH, zum Thema "Effizientes Management Ihrer Personalinformationen in Zeiten der Globalisierung". (Iron Mountain: ra)
Iron Mountain: Kontakt und Steckbrief
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Finanzunternehmen stehen vor neuen Herausforderungen: Strenge Regulatorik wie die EU-Verordnung DORA (Digital Operational Resilience Act) setzt hohe Standards, um die IT-Sicherheit zu stärken. Doch wie lassen sich diese Anforderungen effizient umsetzen und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit steigern? Das EU-Forschungsprojekt "EMERALD" liefert Antworten.
Creditreform vertieft ihre strategische Partnerschaft mit Experian. Das globale Data-, Analytics- und Technologieunternehmen übernimmt im Zuge einer Kooperationsvereinbarung mit Creditreform deren Unternehmenstochter Boniversum, die insbesondere im deutschlandweiten Konsumentengeschäft etabliert ist. Die Vereinbarung umfasst außerdem eine Technologie- und Datenallianz sowie eine Vertriebspartnerschaft.
Revenera, Anbieterin von Plattformen zur Software-Monetarisierung, Open-Source-Compliance und Installation, hat die Ergebnisse der Studie "The Total Economic Impact (TEI) for Revenera" bekannt gegeben. Die Studie wurde von Forrester Consulting durchgeführt und zeigt, wie Kunden von Revenera von neuen Software-Monetarisierungsmodellen, effektivem Berechtigungsmanagement, verbesserter Compliance und einer beschleunigten Markteinführung profitieren.
Scrive, Anbieterin von Lösungen für elektronische Signaturen und eIDs, erweitert ihre Präsenz und ihr Angebot für Kunden im deutschen Markt. Das Unternehmen hat Anfang 2025 ein Büro in Berlin in der Nähe des Ostbahnhofs eröffnet, um die Expansion in einen der für Scrive wichtigsten Wachstumsmärkte voranzutreiben. Außerdem bietet Scrive ein ausschließlich in Europa gehostetes Service-Portfolio, das insbesondere für Kunden mit hohen regulatorischen und Compliance-Anforderungen geeignet ist.
Vertex gab die Erweiterung ihres Chief Strategy Office (CSO) bekannt: Christopher Hall und Kathya Capote Peimbert haben umfangreiche Erfahrung in den Bereichen e-Invoicing, globale Steuer-Compliance und ERP-Integration. Mit der Erweiterung des CSO untermauern sie das kontinuierliche Engagement von Vertex für Innovation und Exzellenz, um Unternehmen bei der Bewältigung der immer komplexer werdenden rechtlichen Rahmenbedingungen zu unterstützen.
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